Tu souhaites exploiter tes compétences de communication ? Tu sais travailler de manière flexible et autonome et souhaites découvrir les différents domaines du service du personnel ? Notre programme d’entraînement personnalisé, permanent, de 18 mois te prépare de manière pratique à prendre en charge des activités et des projets exigeants à notre siège social de Weinfelden.
Tes missions
Trois étapes pour atteindre l’objectif
- 1 mois de phase de base : tu découvriras nos affaires courantes dans les magasins et tu y prendras part.
- 9 mois de phase de développement : tu travailleras activement dans les différents domaines du service du personnel. La priorité portera sur les thèmes Services RH, Recrutement, Développement personnel et Systèmes RH.
- 8 mois de phase de perfectionnement : tu approfondiras tes connaissances dans les différents domaines et dirigeras de manière autonome des projets, avec notamment une affectation à l’étranger.
Ton profil
- Diplôme de fin d’études (université/HES), de préférence avec une spécialisation/formation continue dans le domaine du personnel
- Une première expérience professionnelle en RH serait un plus
- Passion pour les systèmes informatiques (par ex. SAP HR)
- Motivation élevée, flexibilité, ainsi que grande disponibilité opérationnelle et résistance au stress
- Capacités communicatives et analytiques bien développées
- Volonté d’apprendre, détermination et grande assurance
- Bonnes connaissances en allemand au moins de niveau C1, des connaissances dans une autre langue seraient un plus
Notre offre
En tant que membre de notre équipe suisse, tu participes pleinement à l’environnement et à l’esprit d’équipe de Lidl Suisse. Nous te préparons à ta mission polyvalente et intéressante dans le cadre d’une intégration intensive.
Avantages
Ton contrat de travail est toujours à durée indéterminée, nous sommes en effet intéressés par une collaboration à long terme. Nous ne proposons des contrats à durée déterminée qu’en cas de motif justifié, comme pour un remplacement durant une grossesse.
Le salaire est assuré LPP dès le premier franc ; il n’y a pas de déduction de coordination.
Le succès est un travail d’équipe et il se doit d’être célébré. Nous organisons donc tout au long de l’année de nombreux événements et manifestations afin de nous retrouver en dehors du quotidien professionnel.
Pendant ta période de formation, tu seras accompagné(e) d’un parrain ou d’une marraine personnel(le).
Un restaurant au siège proposant des tarifs intéressants pour les collaborateurs.
Notre propre salle de sport au siège et des offres intéressantes chez des partenaires fitness dans toute la Suisse.